Biedrība, pateicoties projekta un sabiedrisko attiecību aktivitātēm, ir kļuvusi redzamāka
Biedrība, pateicoties projekta un sabiedrisko attiecību aktivitātēm, ir kļuvusi redzamāka, tās sociālajiem kontiem ir audzis sekotāju skaits. Biedrība ir izstrādāta stratēģija un rīcības plāns un ir skaidrs mērķu un snieguma vadības process. Biedrības vadība ir arī guvusi uzticēšanos no formālajām un neformālajām Jūrmalas apkaimes NVO un aktīvistiem, lai konsolidētu tos sadarbības platformā un arī aktivizētu kopīgai rīcībai.
Izveidota projekta mājas lapa. Par projekta aktivitātēm informācija tiek ievietota biedrības Facebook lapā. Projekta ietvaros notika apkaimes Iedzīvotāju forums Jūrmalas Brīvdabas muzejā 4 stundu garumā, piedāvājot daudzveidīgas lekcijas, spēles un darbnīcas. Projektu vadības semināra ietvaros radušās četras projektu idejas un uzmetumi.
Stratēģijas izstrāde notika iesaistošā veidā darbnīcā, iesaistot dažādu paaudžu apkaimes iedzīvotājus.
Mērķu un snieguma novērtēšana palīdzēs biedrībai:
- ieviest darba snieguma un attīstības novērtēšanas procesu kā daļu no organizācijas darba snieguma pārvaldības sistēmas;
- novērtēt, kā katrs darbinieks/brīvprātīgais dod ieguldījumu stratēģiskā plāna kolektīvajā sasniegšanā;
- definēt stiprās puses un attīstības nepieciešamību katram individuāli.
Mērķu karšu un snieguma vadīšanas sistēmas tālākizmantošana būs saistīta ar nākotnes projektu īstenošanu un projektu apjomu un kapacitāti.
Veikts pētījums par Jūrmalas pilsētas apkaimju biedrībām, biedrību apzināšana, kontaktinformācijas apkopošana.
Tika izveidota Jūrmalas apkaimju aktīvistu grupa un izveidota Facebook grupa Bulduru, Buļļuciema un Lielupes apkaimes iedzīvotājiem.
